R E S O L U Ç Ã O  N°  182/2016-CAD

 

 

 CERTIDÃO

   Certifico que a presente resolução foi afixada em local de costume, nesta Reitoria e publicada no site http://www.scs.uem.br, no dia 12/01/2017.

 

 

Isac Ferreira Lopes,

Secretário.

 

Homologa os nomes dos servidores agentes universitários para o Plano Anual de Capacitação Técnica Universitária Stricto Sensu para o ano de 2017 e adota outras providências.

 

Considerando o conteúdo do Processo nº 10.634/2016;

considerando o disposto na Lei nº 6.174/70 -  Estatuto dos Servidores Públicos do Estado do Paraná;

considerando o disposto no Decreto nº 444/1995-PR;

considerando o disposto na Resolução nº 278/2015-CAD;

considerando o disposto no Artigo 28 do Estatuto da Universidade Estadual de Maringá,

 

O CONSELHO DE ADMINISTRAÇÃO APROVOU E EU, VICE-REITOR, NO USO DE MINHAS ATRIBUIÇÕES ESTATUTÁRIAS E REGIMENTAIS, SANCIONO A SEGUINTE RESOLUÇÃO:

 

Art. 1º Ficam homologados os nomes dos servidores agentes universitários para Plano Anual de Capacitação Técnica Universitária Stricto Sensu - PACT/2017,  respeitando-se o disposto nesta resolução.

Art. 2º Fica homologada a classificação dos servidores agentes universitários e o número de vagas, conforme Anexo I desta resolução.

Art. 3º Não foram homologados os nomes dos servidores que participaram do processo de seleção e classificação para o PACT/2017 antes de terem concluído o estágio probatório, conforme a Alínea b, Inciso II, § 1º do Artigo 12 da Resolução nº 278/2015-CAD.

Art. 4º As solicitações de inclusão e retificação devem obedecer ao disposto nos Artigos 19 e 20 da Resolução nº 278/2015-CAD. Os requerimentos devem ser encaminhados pelo órgão de lotação à Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação (PPG) e por esta ao Conselho de Administração (CAD) para análise e deliberação.

Art. 5º O servidor agente universitário somente é liberado após a assinatura do Termo de Compromisso, podendo ser considerado abandono de cargo o seu afastamento intempestivo, com as consequências legais cabíveis.

Paragrafo único. Cada órgão de lotação pode liberar até 15% de seus servidores agentes universitários graduados efetivos, independente do regime de afastamento.

Art. 6º Podem solicitar afastamento integral ou parcial os servidores agentes universitários que desenvolvem as suas atividades em Regime de Trabalho de Tempo Integral, 40 hs semanais.

Art. 7º O servidor agente universitário que também é servidor docente e pleitear afastamento deve estar liberado das suas atividades pelo departamento em que estiver lotado como servidor docente.

Art. 8º O servidor agente universitário que possuir férias vencidas referentes a períodos anteriores ao ano de vigência do PACT, deve gozá-las antes do afastamento.

Art. 9º Os servidores agentes universitários já titulados mestres ou doutores não podem solicitar afastamento para realização de novos cursos de Mestrado ou de Doutorado.

Art. 10. Para pleitear o estágio de Pós-Doutorado o servidor agente universitário deve estar credenciado junto a pelo menos um dos programas de pós-graduação stricto sensu da UEM ou ser pesquisador com comprovada produção científica de relevância na respectiva área do conhecimento.

Parágrafo único. O referido estágio deve ser realizado em instituição outra que não a UEM.

Art. 11. O servidor agente universitário afastado para pós-graduação em regime integral não pode:

I - participar de projetos de ensino, de pesquisa, e de extensão;

II - participar de projetos de prestação de serviços;

III - participar de bancas examinadoras, orientações e comissões;

IV - ocupar cargos ou outras atividades com ou sem remuneração;

V - ministrar aulas em cursos de graduação e pós-graduação durante o período de afastamento;

VI - exercer qualquer outra atividade remunerada, enquanto estiver afastado para cursar pós-graduação.

Parágrafo único. No caso de afastamento para Pós-Doutorado, as restrições conforme Incisos I e III ficam a cargo do órgão de lotação, que deve manifestar formalmente sua anuência.

Art. 12. Os servidores agentes universitários afastados para pós-graduação, após o encaminhamento do formulário fornecido pela PPG/CPT e assinatura do Termo de Compromisso, terão seus afastamentos concedidos por 12 meses, podendo ser prorrogados anualmente até o limite de prazo abaixo discriminado, observado o prazo máximo estabelecido pela instituição de destino:

I - até 24 meses para Mestrado;

II - até 48 meses para Doutorado;

III - até 24 meses para Pós-Doutorado.

Art. 13. As prorrogações devem ser homologadas pelo chefe superior, mediante parecer e aprovação da unidade/subunidade administrativa ou do órgão de lotação do servidor, observado o prazo máximo estabelecido pela instituição de destino.

Art. 14. Quando da não renovação do afastamento, o servidor deve apresentar-se de imediato ao setor de origem.

Art. 15. Os servidores que solicitaram afastamento para cursar Mestrado e Doutorado, devem encaminhar à PPG/Divisão de Capacitação Institucional (CPT) e à Pró-Reitoria de Recursos Humanos e Assuntos Comunitário/Diretoria de Pessoal (PRH/DPE) uma cópia autenticada do Diploma.

Art. 16. As solicitações de reconsideração e de recurso devem ser concedidas sem efeito suspensivo.

Dê-se ciência.

Cumpra-se.

 

Maringá, 8 de dezembro de 2016.

 

 

Julio César Damasceno,

Vice-Reitor.

 

ADVERTÊNCIA:

O prazo recursal termina em 19/01/2017. (Art. 95 - § 1o do Regimento Geral da UEM)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

REITORIA

PAD - PRÓ-REITORIA DE ADMINISTRAÇÃO

 

 

 

 

 

 

NPD - NÚCLEO DE PROCESSAMENTO DE DADOS

ATIVOS

AFASTADOS P/PÓS-GRADUAÇÃO

AF. OUTROS MOTIVOS

TOTAL DE EFETIVOS

15% permitido =

2

10

1

0

11

VAGAS SOLICITADAS PELO DEPARTAMENTO PARA 2017

 

2

TOTAL DE VAGAS A SEREM UTILIZADAS

 

 

 

 

3

VAGAS APROVADAS PELO CAD PARA O ÓRGÃO/SETOR

 

1

NOME

NÍVEL

FORMA AFAST.

ENQ. FUNC.

CLASSIF.

ARIOVALDO CALDEIRA BONO

ME

IN

40h/s

DANIEL MARTINS BARBOSA

DO

IN

40h/s

DENERVAL MENDEZ BATISTA

DO

IN

40h/s

GLAUBER APARECIDO YATSUDA

ME

IN

40h/s

LUCIANO DA ROCHA RIBEIRO

DO

IN

40h/s

WALTER MARCONDES FILHO

DO

IN

40h/s

    

 

 

 

PEC - PRÓ-REITORIA DE EXTENSÃO E CULTURA

 

 

 

 

 

 

NPA - NÚCLEO DE PSICOLOGIA APLICADA

ATIVOS

AFASTADOS P/PÓS-GRADUAÇÃO

AF. OUTROS MOTIVOS

TOTAL DE EFETIVOS

15% permitido =

1

5

0

0

5

VAGAS SOLICITADAS PARA 2017

 

1

TOTAL DE VAGAS A SEREM UTILIZADAS

 

 

 

 

1

VAGAS APROVADAS PELO CAD PARA O ÓRGÃO/SETOR

 

1

NOME

NÍVEL

FORMA AFAST.

ENQ. FUNC.

CLASSIF.

ROSEMAR DOS SANTOS TELLES

 ME

IN 

40h/s 

 1º

    

 

 

 

 

PEN - PRÓ-REITORIA DE ENSINO

 

 

 

 

 

 

BCE - BIBLIOTECA CENTRAL

ATIVOS

AFASTADOS P/PÓS-GRADUAÇÃO

AF. OUTROS MOTIVOS

TOTAL DE EFETIVOS

15% permitido =

8

50

0

0

50

VAGAS SOLICITADAS PARA 2017

 

3

TOTAL DE VAGAS A SEREM UTILIZADAS

 

 

 

 

3

VAGAS APROVADAS PELO CAD PARA O ÓRGÃO/SETOR

 

3

NOME

NÍVEL

FORMA AFAST.

ENQ. FUNC.

CLASSIF.

MARIZA NOGAMI

ME

AP

40h/s

ELAINE CRISTINA SOARES LIRA

ME

IN

40h/s

MARINALVA FÁTIMA DE MELO NOVAES

ME

AP

40h/s

LUCIANE TERUMI KAETSU TANAKA

ME

IN

40h/s

IVO DA SILVA

ME

IN

40h/s

ADEMIR HENRIQUE DOS SANTOS

DO

IN

40h/s

CICILIA CONCEIÇÃO DE MARIA

DO

IN

40h/s

JANE LESSA MONÇÃO

DO

IN

40h/s

HOSPITAL UNIVERSITÁRIO REGIONAL DE MARINGÁ

 

 

 

 

 

 

DAF - DIRETORIA DE ANÁLISES CLÍNICAS E FARMÁCIA HOSPITALAR

ATIVOS

AFASTADOS P/PÓS-GRADUAÇÃO

AF. OUTROS MOTIVOS

TOTAL DE EFETIVOS

15% permitido =

7

46

0

0

46

VAGAS SOLICITADAS PARA 2017

 

4

TOTAL DE VAGAS A SEREM UTILIZADAS

 

 

 

 

4

VAGAS APROVADAS PELO CAD PARA O ÓRGÃO/SETOR

 

4

NOME

NÍVEL

FORMA AFAST.

ENQ. FUNC.

CLASSIF.

GISELA MYRIAN DE LIMA LEITE DALLA ROSA

DO

AP

40h/s

NATHALIE KIRA TAMURA

DO

AP

40h/s

ANDERSON RODRIGO OLIVEIRA

ME

AP

40h/s

LUÍS HENRIQUE GARCIA MUNIZ

DO

AP

40h/s

 

 

 

 

 

DEE - DIRETORIA DE ENFERMAGEM

ATIVOS

AFASTADOS P/PÓS-GRADUAÇÃO

AF. OUTROS MOTIVOS

TOTAL DE EFETIVOS

15% permitido =

34

225

2

0

227

VAGAS SOLICITADAS PARA 2017

 

4

TOTAL DE VAGAS A SEREM UTILIZADAS

 

 

 

 

6

VAGAS APROVADAS PELO CAD PARA O ÓRGÃO/SETOR

 

4

NOME

NÍVEL

FORMA AFAST.

ENQ. FUNC.

CLASSIF.

SILVIA MARIA DOS SANTOS SAALFELD

DO

AP

40h/s

SONIA REGINA MARANGONI

DO

AP

40h/s

FABIANE MINIMI MARTINS DE OLIVEIRA

ME

AP

40h/s

TATIANA SAYURI HIZUKURI

ME

AP

40h/s

SILVANA DELATORE

DO

AP

40h/s

CCA - CENTRO DE CIÊNCIAS AGRÁRIAS

DAG - DEPARTAMENTO DE AGRONOMIA

ATIVOS

AFASTADOS P/PÓS-GRADUAÇÃO

AF. OUTROS MOTIVOS

TOTAL DE EFETIVOS

15% permitido =

3

19

0

0

19

VAGAS SOLICITADAS PELO DEPARTAMENTO PARA 2017

 

1

TOTAL DE VAGAS A SEREM UTILIZADAS

 

 

 

 

1

VAGAS APROVADAS PELO CAD PARA O ÓRGÃO/SETOR

 

1

NOME

NÍVEL

FORMA AFAST.

ENQ. FUNC.

CLASSIF.

VILMA PEREIRA DE MELO

ME

AP

40h/s

DMV - DEPARTAMENTO DE MEDICINA VETERINÁRIA

ATIVOS

AFASTADOS P/PÓS-GRADUAÇÃO

AF. OUTROS MOTIVOS

TOTAL DE EFETIVOS

15% permitido =

1

8

1

0

9

VAGAS SOLICITADAS PELO DEPARTAMENTO PARA 2017

 

1

TOTAL DE VAGAS A SEREM UTILIZADAS

 

 

 

 

2

VAGAS APROVADAS PELO CAD PARA O ÓRGÃO/SETOR

 

0

NOME

NÍVEL

FORMA AFAST.

ENQ. FUNC.

CLASSIF.

VANESSA KELLY CAPOIA VIGNOTO

ME

AP

40h/s

 

 

 

CENTRO DE CIÊNCIAS BIOLÓGICAS

 

 

 

 

 

 

NUP - NUPÉLIA

ATIVOS

AFASTADOS P/PÓS-GRADUAÇÃO

AF. OUTROS MOTIVOS

TOTAL DE EFETIVOS

15% permitido =

6

38

0

0

38

VAGAS SOLICITADAS PARA 2017

 

1

TOTAL DE VAGAS A SEREM UTILIZADAS

 

 

 

 

1

VAGAS APROVADAS PELO CAD PARA O ÓRGÃO/SETOR

 

1

NOME

NÍVEL

FORMA AFAST.

ENQ. FUNC.

CLASSIF.

ANDRÉA BIALETZKI

PD

IN

40h/s

CENTRO DE TECNOLOGIA

 

 

 

 

 

 

DEC - DEPARTAMENTO DE ENGENHARIA CIVIL

ATIVOS

AFASTADOS P/PÓS-GRADUAÇÃO

AF. OUTROS MOTIVOS

TOTAL DE EFETIVOS

15% permitido =

2

10

0

0

10

VAGAS SOLICITADAS PELO DEPARTAMENTO PARA 2017

 

1

TOTAL DE VAGAS A SEREM UTILIZADAS

 

 

 

 

1

VAGAS APROVADAS PELO CAD PARA O ÓRGÃO/SETOR

 

1

NOME

NÍVEL

FORMA AFAST.

ENQ. FUNC.

CLASSIF.

LÚCIA TIEMI YANO

DO

IN

40 h/s

DTC - DEPARTAMENTO DE TECNOLOGIA

ATIVOS

AFASTADOS P/PÓS-GRADUAÇÃO

AF. OUTROS MOTIVOS

TOTAL DE EFETIVOS

15% permitido =

2

10

0

0

10

VAGAS SOLICITADAS PELO DEPARTAMENTO PARA 2017

 

1

TOTAL DE VAGAS A SEREM UTILIZADAS

 

 

 

 

1

VAGAS APROVADAS PELO CAD PARA O DEPARTAMENTO

 

1

NOME

NÍVEL

FORMA AFAST.

ENQ. FUNC.

CLASSIF.

TANIA MARA RIZZATO DA SILVA

ME

IN

40 h/s